Tuyển dụng content là nhu cầu cấp thiết hàng đầu của Liên minh giải trí OKWIN . Hệ thống tìm kiếm những người tài năng, nhiệt huyết, khao khát tạo ra những nội dung độc đáo góp phần khẳng định vị thế dẫn đầu. Đừng bỏ lỡ cơ hội tham gia vào đội ngũ sáng tạo chuyên nghiệp, nơi ý tưởng của bạn được trân trọng, phát triển tối đa.
Tầm quan trọng tuyệt đối trong chiến lược Marketing
Tuyển dụng content là bước đi chiến lược, quyết định đến khả năng tiếp cận, giữ chân khách hàng. Nội dung chất lượng cao không chỉ cung cấp thông tin mà còn xây dựng lòng tin, tạo dựng cộng đồng và thúc đẩy hành động từ phía người dùng. OKWIN hiểu rõ, để trở thành thương hiệu giải trí hàng đầu, nội dung phải vững chắc, sáng tạo.

Liên minh đang phát triển mạnh mẽ, mở rộng quy mô hoạt động trên nhiều nền tảng số. Sự tăng trưởng này đòi hỏi một đội ngũ content vững mạnh, đa năng, có khả năng sản xuất nội dung phù hợp đặc thù từng thị trường. Chúng tôi không ngừng tìm kiếm các “cây bút” có tư duy đột phá, sẵn sàng đối mặt thách thức để tạo ra sự khác biệt.
Content chính là tiếng nói, là bộ mặt của hệ thống trên không gian mạng. Một bài viết, video hay thông điệp truyền thông đều phải truyền tải được giá trị cốt lõi, sự uy tín và tính giải trí vượt trội mà thương hiệu mang lại. Content là phương tiện hiệu quả nhất để thiết lập mối quan hệ bền vững, chuyển đổi người truy cập thành thành viên trung thành.
Tuyển dụng Content – Mô tả công việc, yêu cầu chi tiết
Tuyển dụng content không chỉ là viết bài. Vị trí này yêu cầu sự linh hoạt, khả năng nắm bắt xu hướng nhanh chóng lẫn tư duy chiến lược trong việc xây dựng kế hoạch nội dung tổng thể. Ứng viên sẽ làm việc trong môi trường đầy thử thách nhưng cũng vô cùng sáng tạo, chuyên nghiệp.

Các nhiệm vụ trọng tâm trong bảng tuyển dụng content
Vai trò của chuyên viên nội dung không chỉ dừng lại ở việc viết bài, đó là sự kết hợp giữa kỹ năng sáng tạo, tư duy chiến lược SEO. Họ là người chịu trách nhiệm chính trong việc xây dựng cầu nối thông tin giữa thương hiệu với người dùng mục tiêu.
- Nghiên cứu, lập kế hoạch: Phân tích từ khóa, đối thủ cạnh tranh lẫn xu hướng thị trường giải trí trực tuyến để xây dựng kế hoạch nội dung chi tiết.
- Sản xuất nội dung đa dạng: Viết bài chuẩn SEO, kịch bản video, nội dung mạng xã hội, thông cáo báo chí hay các tài liệu marketing khác.
- Tối ưu hóa SEO On-page: Đảm bảo tất cả nội dung được tối ưu theo các tiêu chuẩn SEO mới nhất, bao gồm thẻ tiêu đề, mô tả, thẻ alt ảnh, liên kết nội bộ nhằm tăng cường thứ hạng từ khóa.
- Quản lý, duy trì: Chỉnh sửa, cập nhật nội dung cũ, đảm bảo tính chính xác, kịp thời của thông tin trên các kênh truyền thông.
- Phân tích hiệu suất: Sử dụng các công cụ phân tích để đo lường hiệu quả của nội dung, từ đó đưa ra đề xuất cải tiến.
Có thể bạn quan tâm: Tuyển Dụng HR/CSKH – Làm Thế Nào Để Gửi CV Thành Công
Yêu cầu kỹ năng, kinh nghiệm
Tuyển dụng content, trang game ưu tiên các ứng viên có nền tảng vững chắc về ngôn ngữ, khả năng diễn đạt lưu loát, dễ hiểu. Kỹ năng nghiên cứu, tổng hợp thông tin nhanh nhạy giữ vai trò quan trọng, thể hiện qua kinh nghiệm làm việc thực tế.
| Tiêu chí | Mô tả chi tiết |
| Kỹ năng viết | Khả năng viết lách sắc bén, văn phong linh hoạt, logic, không lặp từ, ưu tiên sự tự nhiên, thu hút người đọc. |
| Kiến thức SEO | Am hiểu sâu sắc về SEO On-page, Off-page, biết cách triển khai từ khóa mật độ hợp lý. |
| Tư duy sáng tạo | Luôn tìm kiếm ý tưởng mới, độc đáo, bám sát trend, phù hợp ngành giải trí trực tuyến. |
| Kinh nghiệm | Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm viết content hoặc SEO, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực cá cược/giải trí trực tuyến. |
| Kỹ năng khác | Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, chịu được áp lực, chủ động trong công việc. |

Quyền lợi, cơ hội phát triển trong tuyển dụng content
Tuyển dụng content không chỉ mang đến công việc mà còn mở ra con đường sự nghiệp vững chắc cho các ứng viên. Nền tảng cam kết xây dựng môi trường làm việc lý tưởng, mỗi cá nhân đều có cơ hội học hỏi, phát triển bản thân và đóng góp vào thành công chung của Liên minh.
Chính sách đãi ngộ hấp dẫn
Chế độ đãi ngộ tài chính được xây dựng trên nguyên tắc công bằng, minh bạch, đảm bảo mức thu nhập của bạn luôn tương xứng với năng lực, hiệu suất công việc. Chúng tôi áp dụng cơ chế lương thưởng linh hoạt nhằm tạo động lực tối đa cho sự cống hiến.
- Mức lương: Thỏa thuận, tương xứng kinh nghiệm và hiệu quả công việc. Có chế độ thưởng KPI hấp dẫn.
- Chính sách BHXH, BHYT: Đảm bảo đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc: Năng động, chuyên nghiệp, không gian mở, đầy đủ trang thiết bị hiện đại.
- Chế độ phúc lợi khác: Du lịch công ty, team building định kỳ, thưởng lễ Tết, khám sức khỏe tổng quát hàng năm.
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng
Chúng tôi tin rằng, đầu tư vào con người là đầu tư bền vững nhất. Hệ thống xây dựng lộ trình thăng tiến rõ ràng khi tiến hành tuyển dụng content. Ngoài ra, cơ hội học tập chuyên sâu về SEO, Digital Marketing hay các khóa đào tạo kỹ năng mềm luôn sẵn có, giúp nâng cao trình độ chuyên môn mỗi ngày.
- Content Writer: Tập trung sản xuất nội dung theo kế hoạch.
- Senior Content Specialist: Lãnh đạo dự án nội dung nhỏ, đào tạo nhân sự mới.
- Content Leader/Manager: Xây dựng chiến lược nội dung tổng thể, quản lý đội nhóm, chịu trách nhiệm về hiệu suất nội dung trên toàn hệ thống.

Tuyển dụng Content – Quy trình ứng tuyển đơn giản
Tuyển dụng content được thực hiện theo quy trình tối ưu, nhằm tạo điều kiện thuận lợi nhất cho ứng viên thể hiện năng lực, phù hợp văn hóa công ty. Hãy chuẩn bị hồ sơ thật tốt để nắm lấy cơ hội này.
- Gửi hồ sơ: Ứng viên gửi CV cùng các bài viết/portfolio đã thực hiện về địa chỉ email.
- Sàng lọc hồ sơ: Bộ phận nhân sự sẽ tiến hành sàng lọc hồ sơ, chọn ra các ứng viên tiềm năng nhất.
- Bài test kỹ năng: Khi đạt yêu cầu sẽ thực hiện một bài test kỹ năng viết content/SEO ngắn, tập trung lĩnh vực giải trí trực tuyến.
- Phỏng vấn: Nếu vượt qua bài test sẽ tham gia phỏng vấn trực tiếp hoặc trực tuyến với Trưởng bộ phận Content.
- Nhận thư mời làm việc: Ứng viên xuất sắc nhất sẽ nhận được đề nghị hợp tác chính thức từ công ty.
Kết luận
Tuyển dụng content là cơ hội hiếm có để gia nhập môi trường chuyên nghiệp, năng động với chính sách đãi ngộ vượt trội. OKWIN cam kết mang đến những thử thách thú vị cùng hệ thống phúc lợi toàn diện đảm bảo an tâm cống hiến. Đừng bỏ lỡ thời khắc này, hãy liên hệ chúng tôi sớm nhất.

Tuyển Dụng HR/CSKH – Làm Thế Nào Để Gửi CV Thành Công
Tuyển Dụng Design – Gia Nhập Đội Ngũ Sáng Tạo Và Đột Phá
Tuyển Dụng IT/Dev Web – Gia Nhập OKWIN Kiến Tạo Tương Lai
Tuyển Dụng SEO – Cơ Hội Thay Đổi, Nâng Cấp Bản Thân